عنوان مجموعه : سوالات آزمون کارشناس حقوقی
آزمون : ویژه سال ۱۴۰۳
محتویات : اصل سوالات تخصصی و عمومی
تیم آموزشی تاپ سوال برای یکی از عنوان شغلی های بسیار مهم آزمون های استخدامی کشور یعنی کارشناس حقوقی مجموعه ای را گردآوری نموده است که شامل تمام آنچه یک داوطلب جهت کسب نتیجه بدان نیازمند است را شامل می گردد. مجموعه نمونه سوالات استخدامی رشته حقوق در اکثر آزمون های استخدامی مورد استفاده داوطلبان قرار می گیرد چون که همیشه برای رشته کارشناس حقوقی جذب نیرو در نظر گرفته می شود.
در این مطلب به طور کامل دروس امتحانی آزمون استخدامی کارشناس حقوقی یا همان رشته حقوق خدمت شما داوطلبان معرفی می نماییم و بعد از آشنا شدن با دروس طرح سوال این آزمون به معرفی مجموعه سوالات آزمون استخدامی حقوق می پردازیم که دانلود و مطالعه این مجموعه یعنی سوالات، درسنامه ها و دفترچه سوالات در کسب نتیجه آزمون کتبی داوطلبان را یاری خواهد نمود. تاپ سوال به همه داوطلبان مطالعه سوالات استخدامی دستگاه های اجرایی رشته حقوق را پیشنهاد می نمایید.
دروس امتحانی آزمون استخدامی کارشناس حقوقی
برای آزمون استخدامی کارشناس حقوقی حیطه عمومی و حیطه تخصصی و اختصاصی به عنوان دو بخش طرح سوال مطرح می گردند که داوطلبان باید یک آشنایی کامل با دروس این حیطه ها داشته باشند. هر حیطه از چند درس تشکیل می شود که هر درس هم شامل چندین سوال در آزمون کتبی هستند. عناوین این دروس رشته حقوق در ادامه بصورت دقیق معرفی خواهند شد.
عناوین دروس عمومی آزمون استخدامی کارشناس حقوقی
اولین بخش دفترچه آزمون های کتبی استخدامی حیطه عمومی است که در آزمون کارشناس حقوقی هم رول به همین گونه می باشد که این بخش متشکل از دروس بسیار مهم جهت طراحی سوالات است که شما داوطلبان آزمون رشته حقوق در تصویر زیر این عناوین را می توانید مشاهده نمایید.
طبق دروس حیطه عمومی آزمون استخدامی کارشناس حقوقی مجموعه مطالعاتی را برای دانلود داوطلبان تدارک دیده ایم که این مجموعه از جهات مختلف کامل و جامع می باشد که کافیست داوطلبان مطالعه بسیار خوبی از نمونه سوال و جزوات آن به عمل آورند.
عناوین دروس تخصصی و اختصاصی کارشناس حقوقی
بخشی که در کسب نتیجه آزمون کتبی استخدامی کارشناس حقوقی بسیار تعیین کننده می باشد دروس حیطه تخصصی و اختصاصی این عنوان شغلی است که داوطلبان حتما باید از دروس آن شناخت کامل پیدا نمایند و بعد به مطالعه نمونه سوالات و درسنامه های آن بپردازند.
همانطور که مشاهده نموده اید حقوق عمومی، حقوق مدنی و … با عنوان دروس حیطه تخصصی و اختصاصی آزمون استخدامی کارشناس حقوقی مطرح هستند و مجموعه سوالات تخصصی تیم آموزشی تاپ سوال برای این عنوان شغلی براساس همین دروس می باشد که در ادامه به این موضوعات می پردازیم.
سولات آزمون کارشناس حقوقی / حیطه عمومی با پاسخ
در شروع معرفی مجموعه نمونه سوالات آزمون استخدامی رشته حقوق به توضیحات منبع مطالعاتی حیطه عمومی آزمون می پردازیم که این مجموعه شامل چه تعداد نمونه سوال از چه دروسی می باشد و قطعا تاپ سوال یکی از کامل ترین های این حیطه را جهت مطالعه و آشنایی با اصل سوالات آزمون های کارشناس حقوقی برگزار شده منتشر نموده است.
| دروس عمومی آزمون استخدامی کارشناس حقوقی | |
|---|---|
| تسلط بر مبانی اسلامی – انقلابی | ۱۱۴ سوال |
| آشنایی با اسناد و قوانین بالادستی | ۱۲۷ سوال |
| زبان و ادبیات فارسی | ۱۸۳ سوال |
| زبان انگلیسی عمومی | ۱۵۲ سوال |
| هوش و توانمندی های ذهنی | ۱۳۸ سوال |
| فناوری اطلاعات | ۱۸۴ سوال |
آنچه که به عنوان سوالات استخدامی کارشناس حقوقی در این مجموعه گردآوری شده است از اصل سوالات آزمون های برگزار شده سال های گذشته می باشد که با پاسخ نامه برای همه آزمون هایی که در این رشته جذب نیرو دارند مناسب می باشد.
- کامل ترین سوالات عمومی ویژه آزمون کارشناس حقوقی ۱۴۰۳
- این مجموعه مناسب داوطلبان آزمون های استخدامی کارشناس حقوقی مختلف
سوالات استخدامی رشته حقوق / حیطه تخصصی با پاسخ
داوطلبان آزمون استخدامی کارشناس حقوقی از هر آزمونی می توانند این مجموعه کاملا تخصصی و اختصاصی را از تاپ سوال دانلود نمایند و به مطالعه مهم ترین نمونه سوالات سال های اخیر رشته حقوق و کارشناس حقوقی بپردازند و تمامی این سوالات به همراه پاسخنامه خدمت داوطلبان ارائه گردیده است.
| دروس تخصصی آزمون استخدامی کارشناس حقوقی | |
|---|---|
| حقوق عمومی (اداری و اساسی) | ۲۸۵ سوال |
| حقوق مدنی | ۲۴۳ سوال |
| حقوق تجارت | ۱۷۶ سوال |
| آیین دادرسی مدنی و کیفری | ۳۲۸ سوال |
| حقوق جزای عمومی و اختصاصی | ۳۴۶ سوال |
برای کسب نتیجه قبولی و پاسخگویی مناسب به سوالات تخصصی آزمون کارشناس حقوقی یکی از کامل ترین مجموعه های مطالعاتی را تاپ سوال برای داوطلبان این رشته انتشار داده است و همه دروس تخصصی و اختصاصی رشته حقوق را با پاسخنامه شامل می گردد.
- اصل سوالات آزمون استخدامی رشته حقوق در بخش تخصصی
- کامل ترین مجموعه ویژه حیطه تخصصی آزمون کارشناس حقوقی ۱۴۰۳
جزوات آزمون استخدامی کارشناس حقوقی / دو حیطه
تیم آموزشی تاپ سوال جهت مطالعه هر چه کامل تر داوطلبان آزمون استخدامی کارشناس حقوقی و پاسخگویی مطمئن به سوال های عمومی و تخصصی این رشته برای دروس این آزمون درسنامه هایی را مدنظر قرار داده است که حتما مطالعه این جزوات در کسب نتیجه آزمون موثر خواهند بود.
| درسنامه های آزمون استخدامی کارشناس حقوقی | |
|---|---|
| درسنامه های حیطه عمومی کارشناس حقوقی | کلیه دروس (بیش از ۳۴۰ صفحه) |
| درسنامه های حیطه تخصصی کارشناس حقوقی | کلیه دروس (بیش از ۳۸۰ صفحه) |
درسنامه هایی که در این مجموعه در نظر گرفته شده اند مختص آزمون کارشناس حقوقی می باشند و طراحی آن ها با تلاش فراروان تیم آموزشی تاپ سوال صورت گرفته است که پاسخگویی سوالات استخدامی حقوق با مطالعه این درسنامه ها آسان خواهد شد.
- بیش از ۵۰۰ صفحه درسنامه برای حیطه های آزمون کارشناس حقوقی
- بروزترین جزوات عمومی و تخصصی ویژه آزمون های حقوق سال ۱۴۰۳
دفترچه سوالات آزمون کارشناس حقوقی / برگزار شده سال های اخیر
مطالعه اصل سوالات آزمون های استخدامی رشته حقوق برگزار شده سال های گذشته می تواند دانش داوطلبان را رشد دهد و با آشنایی کامل به سراغ آزمون های جدید رشته حقوق و کارشناس حقوقی بروند. همه آزمون های استخدامی حقوق سال های اخیر به منظور گردآوری این بسته بررسی کامل شده اند.
| دفترچه سوالات کارشناس حقوقی | |
|---|---|
| دفترچه سوالات آزمون های اخیر کارشناس حقوقی | ۱۳۹۴ الی ۱۴۰۳ |
محتویات دقیق این دفترچه ها در بخش های بالا خدمت شما داوطلبان به طور کامل معرفی گردید و اصل سوالات آزمون های استخدامی رشته حقوق سال های گذشته برگزار شده بصورت یکجا گردآوری و جهت دانلود شما داوطلبان منتشر گردید.
- اصل سوالات آزمون های اخیر حقوق و کارشناس حقوقی با پاسخنامه
- جامع ترین بسته دفترچه سوالات ویژه آزمون های کارشناس حقوقی ۱۴۰۳
کامل ترین مجموعه سوالات استخدامی کارشناس حقوقی با محتویاتی چون نمونه سوالات آزمون های برگزار شده و درسنامه های بسیار کاربردی خدمت داوطلبان آزمون های سال ۱۴۰۳ توسط تاپ سوال منتشر گردید. داطلبان جهت کسب یک آمادگی مناسب به منظور پاسخگویی خوب به سوالات عمومی و تخصصی آزمون استخدامی کارشناس حقوقی دانلود و مطالعه این مجموعه را در دستور کار خود قرار دهند تا شاهد موفقیت خود در بخش کتبی این آزمون باشند.
برای آشنایی بیشتر داوطلبان با نحوه سوالات عمومی و تخصصی آزمون استخدامی کارشناس حقوقی تعدادی اصل سوال از دفترچه آزمون های گذشته انتخاب شده اند و تیم آموزشی تاپ سوال به آن ها پاسخ تشریحی می دهد که این موضوع شما را در انتخاب مجموعه موردنظر راهنمایی خواد نمود.
چند نمونه از اصل سوالات آزمون کارشناس حقوقی
همانطور که عرض نمودیم آزمون استخدامی کارشناس خقوقی از دو حیطه عمومی و تخصصی تشکیل شده است و برای هر دو حیطه سوال در نظر گرفته می شود که در ادامه می توانید نوع سوال و پاسخ را ملاحظه نمایید.
اصل سوالات استخدامی کارشناس حقوقی | حیطه عمومی
۱- سیاست های کلی برنامه هفتم با اولویت اصلی ………… تعیین شده است. (آزمون فراگیر داوزدهم – ۱۴۰۳)
- خودکفایی در عرصه کشاورزی
- پیشرفت اقتصادی توام با عدالت
- پیشرفت علمی
- اصلاح ساختارها
۲- کدام گزینه اضافه تشبیهی است؟ (آزمون فراگیر دوازدهم – ۱۴۰۳)
- دست روزگار
- ابر بهاری
- دریای عقل
- کوه استوار
بررسی گزینه ها:
۱- دست روزگار: این عبارت اضافه استعاری است، زیرا «دست» در معنای حقیقی به کار نرفته و به قدرت یا تاثیر روزگار اشاره دارد.
۲- ابر بهاری: این اضافه توصیفی است و معنای آن به ابر فصل بهار اشاره دارد.
۳- دریای عقل: این عبارت اضافه تشبیهی است، زیرا «عقل» به دریایی تشبیه شده که ویژگی‌هایی مانند عظمت یا گستردگی دارد.
۴- کوه استوار: این عبارت اضافه توصیفی است و «استوار» به ویژگی کوه اشاره دارد.
نتیجه: دریای عقل اضافه تشبیهی است، زیرا در آن عقل به دریایی گسترده و عمیق تشبیه شده است.
از دو درس آشنایی با اسناد و قوانین بالادستی و زبان و ادبیات فارسی به عنوان نمونه دو سوال از دفترچه سوالات آزمون کارشناس حقوقی فراگیر دوازدهم ۱۴۰۳ انتخاب نمودیم و به آن پاسخ تشریحی دادیم.
برای حیطه تخصصی هم چند نمونه سوال آزمون کارشناس حقوقی انتخاب می نماییم تا شما داوطلبان با نحوه سوال و پاسخ سوالات این حیطه آشنا شوید که در آزمون پیش رو می توانند بسیار موثر باشند.
اصل سوالات استخدامی کارشناس حقوقی | حیطه تخصصی
۱- در صورت حادث شدن شرایط سخت غیر قابل پیش بینی، قراداد چه وضعیتی پیدا می کند؟ (آزمون فراگیر – ۱۴۰۱)
- از جانب متعهد قابل فسخ است، مگر اینکه متعهدله جبران شرایط سخت حادث را بپذیرد.
- باقی می ماند و متعهدله مکلف به جبران آن شرایط سخت است.
- باقی می ماند و متعهد مکلف به انجام آن است.
- خود به خود منفسخ می شود.
گزینه ۱: این گزینه بیانگر رویکردی انعطاف پذیر است که به متعهد اجازه می دهد قرارداد را فسخ کند، مگر اینکه متعهدله حاضر به جبران شرایط یا ایجاد تعدیل در قرارداد شود. این رویکرد اغلب در قواعد بین المللی (مانند اصول یونیدروا) و برخی نظام های حقوقی دیده می شود.
گزینه ۲: این رویکرد در نظام های حقوقی متعارف وجود ندارد، زیرا مسئولیت جبران شرایط سخت معمولاً به متعهدله تحمیل نمی شود، مگر اینکه قرارداد چنین شرطی را پیش بینی کرده باشد.
گزینه ۳: این گزینه زمانی صادق است که هیچ تعدیل یا فسخی مورد قبول نباشد. اما در شرایط سختی که اجرای قرارداد غیر منصفانه یا غیر ممکن می شود، این رویکرد منطقی و عملی نیست.
گزینه ۴: این حالت فقط در صورتی رخ می دهد که قرارداد یا قانون چنین شرطی را مقرر کرده باشد. به طور کلی، شرایط سخت به معنای فورس ماژور نیست که به‌طور خودکار موجب انفساخ قرارداد شود.
نتیجه گیری: گزینه ۱ صحیح است، زیرا در شرایط سخت غیر قابل پیش بینی، قرارداد به صورت پیش فرض قابل فسخ است مگر اینکه طرف دیگر شرایط تعدیل یا جبران را بپذیرد.
۲- اگر نماینده قانونی شهرداری، به نام شهرداری مرتکب جرمی شود، آیا شهرداری مسئولیت کیفری دارد؟ (آزمون فراگیر – ۱۴۰۱)
- برای مسئولیت کیفری داشتن، ضروری است سودی به شهرداری برسد.
- در صورتی که از موارد اعمال حاکمیت نباشد، مسئولیت کیفری دارد.
- شهرداری تنها برای جرایم علیه اموال، مسئولیت کیفری دارد.
- مطلقا مسئولیت کیفری ندارد.
گزینه ۱: این شرط در برخی موارد ممکن است موضوع باشد (برای مثال، در جرایم اقتصادی)، اما به عنوان یک قاعده کلی در مسئولیت کیفری اشخاص حقوقی الزامی نیست.
گزینه ۲: این گزینه صحیح است. اعمال حاکمیتی شامل وظایفی است که شهرداری به عنوان نماینده دولت انجام می دهد (مانند صدور مجوزها و اجرای مقررات عمومی). اگر جرم در حیطه وظایف حاکمیتی نباشد و شهرداری یا نمایندگان آن از اختیارات خود سوء استفاده کرده باشند، شهرداری ممکن است مسئولیت کیفری داشته باشد.
گزینه ۳: این گزینه نادرست است، زیرا مسئولیت کیفری شهرداری محدود به جرایم علیه اموال نیست و می تواند شامل انواع جرایم (مانند جرایم زیست محیطی یا امنیت عمومی) باشد.
گزینه ۴: این گزینه نیز نادرست است. با پذیرش مسئولیت کیفری اشخاص حقوقی در نظام حقوقی ایران، شهرداری ها نیز در شرایط خاص می توانند مسئولیت کیفری داشته باشند.
نتیجه گیری: شهرداری در صورتی که جرم از حیطه اعمال حاکمیتی خارج باشد و ناشی از سوء استفاده از اختیارات یا بی احتیاطی نماینده قانونی آن باشد، می تواند مسئولیت کیفری داشته باشد. بنابراین، گزینه ۲ صحیح است.
دو سوال تخصصی آزمون استخدامی کارشناس حقوقی انتخاب شده مربوط به دروس حقوق مدنی و حقوق جزای عمومی و اختصاصی از آزمون های سال های گذشته می باشد.
سوالات متداول آزمون کارشناس حقوقی
سوالات آزمون استخدامی کارشناس حقوقی از چه بخش هایی طرح می شود؟
آزمون های استخدامی بسیار زیادی از رشته کارشناس حقوقی استفاده می نمایند که اکثر آن ها دو حیطه عمومی و تخصصی جهت طراحی سوالات معرفی دارند.
مجموعه مطالعاتی آزمون کارشناس حقوقی مناسب همه آزمون ها است؟
مجموعه نمونه سوالات آزمون استخدامی کارشناس حقوقی و رشته حقوق تدارک دیده شده تاپ سوال با بررسی کامل همه آزمون های برگزار شده این رشته می باشد و داوطلبان همه آزمون های استخدامی کارشناس حقوقی می توانند از آن استفاده نمایند.
بسته سوالات آزمون استخدامی رشته حقوق تاپ سوال شامل چه عناوینی می باشد؟
مجموعه سوالات استخدامی حقوق گردآوری شده توسط تاپ سوال شامل اصل سوالات حیطه های عمومی و تخصصی آزمون های برگزار شده با پاسخنامه و درسنامه های کاملا دانش افزون جهت کسب نتیجه داوطلبان می باشد.
